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採用企業様の声

株式会社アリギス

【企業担当者】

株式会社アリギス 製造部 部長 内山俊幸 様
株式会社アリギス 総務部 課長 志田尚哉 様

 

~小池~

御社の業務内容を教えて下さい。

~内山氏~
一言で言うと精密板金です。工作機械のカバー類や配電盤、高所作業車の部品等を、一貫して製造している会社です。(切断・曲げ・溶接・塗装)

生産量が増え、増員する必要があり、今回はベンダーを使った曲げ加工で門倉さんを採用させて頂きました。

~小池~
派遣中の勤務評価はどうでしたか?

~内山氏~
非常に良かったです。とにかく真面目で一生懸命さが伝わってきました。
欠勤も無いですし、会社行事にも積極的に参加してくれていました。
技術的な事は、解らなくて当たり前ですが、それでも一生懸命理解しようしている姿が光っていましたね。
失敗も多々ありましたけれどね・・・(笑)

~小池~
今回は6ヶ月の紹介予定派遣での契約でしたが、3ヶ月で社員化を決められました。
何か理由があったのですか?

~志田氏~
確かに6ヶ月の予定でしたが、勤務評価が非常に良かった為3ヶ月で社員化をお願いしました。
その方が門倉さんも喜んでもらえると思ったからです。

(左 内山部長  右 志田課長)

~小池~

内山さんにお聞きします。今後、門倉さんにどの様な人材になって欲しいとお考えですか?

~内山氏~
現在の彼の所属する部署は係長以下8名で構成されています。

これから経験を積み、資格も取得してもらい、まずは係長の下でリーダーを目指してもらいたい。
その後は向上心を持って、さらに上を目指して欲しいと思います。

~小池~
最後に、紹介予定派遣という制度はいかがですか?

~志田氏~
非常に良い採用方法だと思います。
派遣を通じて双方で見極め期間がありますし、派遣期間中も派遣会社の担当者の方と色々と採用側としての相談もできます。
以前はハローワーク等で直接雇用していましたが、今は、この制度を利用した採用方法を重視しています。
良い人をご紹介いただきありがとうございました。

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中央キャリアネット  代表取締役社長

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